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LES DÉPARTS à la retraite des baby-boomers et la pénurie de main-d’œuvre créent un « appel d’air » sur le marché du travail qui profite aux jeunes,quel que soit leur niveau d’études, explique la directrice des carrières et des nouveaux talents à l’EDHEC, Manuelle Malot, Directrice de l'EDHEC Career centre for Life et de l'EDHEC NewGen Talent Centre. Elle souligne aussi les aspirations propres de la nouvelle génération, en quête de sens.
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Le rapport des forces avec les chefs d'entreprises s'est inversé
2022-08-30 15:38:00
alumni.edhec.edu
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2022-08-30 15:42:43
2022-08-30 15:42:43
ERWAN ROUXEL
LES DÉPARTS à la retraite des baby-boomers et la pénurie de main-d’œuvre créent un « appel d’air » sur le marché du travail qui profite aux jeunes,quel que soit leur niveau d’études, explique la directrice des carrières et des nouveaux talents à l’EDHEC, Manuelle Malot, Directrice de l'EDHEC Career centre for Life et de l'EDHEC NewGen Talent Centre. Elle souligne aussi les aspirations propres de la nouvelle génération, en quête de sens.Lire l'interview
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