INTERMINES CARRIERES vous propose la formule des groupes « TREMPLIN », ouverts aux diplômés du G16+, animés par Renaud de PAYSAC, société GRANDIR (Dynamique de Groupe et Méthodologie d'évolution professionnelle Pour cadres supérieurs et dirigeants confirmés)
Réunion d'information le mardi 26 septembre à 19 heures
Ecole des Mines de Paris
60 Bd Saint Michel, 75006
(La salle sera précisée ultérieurement)
Parking rue Soufflot ou Auguste Comte - RER B (Luxembourg)
Lorsque votre environnement, l'évolution de vos activités, celle de votre entreprise ou vos propres désirs ne correspondent pas ou plus avec le contexte professionnel.
Si vous disposez :
- De l'aide de 20 cadres supérieurs ou dirigeants, issus du même contexte (Grandes écoles), engagés comme vous dans une même démarche, dont les propres recherches enrichissent votre analyse et votre réflexion ;
- De la dynamique d'un groupe qui permet de se vivre en authenticité, d'exprimer ses réussites et ses échecs en liberté, sans crainte du regard des autres (patrons, collègues, collaborateurs...) ;
- De la possibilité de prendre conscience et savoir s'appuyer sur ses solidités professionnelles, validées par des camarades crédibles et légitimes ;
- De l'expérience particulièrement variée de chaque membre du groupe, de ses compétences, ses réseaux, son secteur et son métier ;
- D'un outil méthodologique qui assure progression et cohérence, accompagné par des animateurs expérimentés, eux-mêmes chef d'entreprises.
Et si vous vous inscrivez dans cette même dynamique au service des autres,Vous serez dans les meilleures conditions pour déterminer la ou les orientations qui construiront la nouvelle phase de votre vie professionnelle, quelle qu'elle soit : accession à un nouveau poste en interne, création, reprise, CDD, CDI, missions, management de transition, multi activités, etc.
A qui s'adressent ces groupes :
Ils s'adressent autant aux camarades en poste qui réfléchissent à « l'étape d'après » qu'à ceux en repositionnement et en recherche active.
Ils ont en général plus de 40 ans (moyenne d'âge observé 48 ans).
Ils exercent ou ont exercé des responsabilités de direction significatives, et proviennent de toutes origines, métiers, secteurs et formations : ce panachage est un élément d'enrichissement incomparable.
Ils s'engagent à participer à chacune des réunions (le mardi en semaine de 19 à 21h30) pendant la totalité du cycle (8 à 9 mois), ou jusqu'à ce que chaque membre ait déterminé et engagé sa nouvelle orientation.
Ils s'engagent à respecter confidentialité, respect et accueil, et à se rendre disponibles aux autres.
Localisation : Paris Intra muros ; Frais de participation : 300 €uros pour la totalité du cycle.
Pour nous permettre de vous préciser en temps utile la salle réservée, nous vous remercions de nous confirmer votre inscription (gratuite) à la réunion d'information avant le 20 septembre 2006, en mentionnant obligatoirement : Nom, Prénom, Ecole, Promo, adresse électronique et numéro de portable, à intermines-carrieres@wanadoo.fr .
Commentaires0
Vous n'avez pas les droits pour lire ou ajouter un commentaire.
Articles suggérés
