Et si on mesurait l'impact ?
Ils sont Corporate Programme Sponsor ou participent aux séminaires Prise Directe. Ils voient grandir leur réputation et croître leurs recrutements. Forts de cette collaboration, ils décident de poursuivre leur engagement. Quelle meilleure mesure de l'impact d'un partenariat ?
Corporate Programmes Sponsors : un engagement au coeur des cursus
Ils ont choisi de s'impliquer durablement au cœur du dispositif pédagogique d'un MSc (spécialisation de dernière année Grande Ecole) : co-élaboration d'un cours fondamental avec le professeur et animation, conférences et témoignages d'experts et de dirigeants. Ces grands partenaires, leaders sur leurs secteurs, établissent une forte proximité auprès d'étudiants cœur de cible, qui les considèrent comme une entreprise référente de leur parcours. 
CAPGEMINI CONSULTING , précurseur du Corporate Programme Sponsor, reconduit son soutien pour un nouveau terme de 3 ans auprès de la MSc in Strategy & Organisation Consultancy : 30 heures de cours, 10 études de cas en stratégie de croissance, compétitivité et transformation digitale, formation aux techniques du conseil... La proximité, l'accompagnement sur-mesure et la mise en pratique de recommandations, proposés par Capgemini Consulting sont particulièrement appréciés des étudiants EDHEC dont le recrutement au sein du cabinet a atteint un niveau record.
PWC s'inscrit dans cette même démarche et reconduit son partenariat exclusif avec le MSc Management Control.
UNILEVER soutient pour sa part la MSc Marketing, accompagnant en 2013 une promotion de 120 étudiants. L'année a débuté sous l'impulsion de Nicolas Liabeuf, Directeur Marketing et Natacha Rapacchi, Talent Manager : débat sur l'impact des nouveaux modes de communication, présentation du Graduate Programme. Elle se poursuivra avec un projet inséré au coeur d'un cours "Innovation & Consumer insights", la visite du centre d'innovation d'Unilever, la rencontre d'Alumni, la participation au challenge UDay.
SOCIETE GENERALE dresse un bilan positif en se plaçant 2ème recruteur de jeunes EDHEC. Parrain depuis 2011 du MSc in Corporate Finance, le groupe a rejoint le cercle des Corporate Programme Sponsors. Cette première année s'est traduite par une forte implication des managers du groupe dans le cursus des étudiants de dernière année : animation d'un cours fondamental en corporate investment banking, conférences sur les campus de Nice et Paris, …
Société Générale a sensiblement renforcé son image employeur et l'attractivité de ses métiers, notamment à travers des présentations de son Graduate Programme pour la banque de financement et d'investissement et des opportunités de carrière au sein de l'Inspection Générale.
Les séminaires « Prise Directe » Innovation et Négociation : vos entreprises aux manettes!
L'EDHEC met vos managers en situation de transférer des compétences aux étudiants par la pratique et la simulation, autour de cas concrets propres à chaque entreprise.
Une nouvelle campagne démarre pour les séminaires version 2013 : nous accueillerons une quinzaine de partenaires entreprises. Soyez des nôtres pour marquer ces temps forts de la pédagogie ! Toute une promotion Bachelor - 650 étudiants B3 ( 1ère année) ciblée lors du séminaire Négociation, 550 étudiants Master 1 ( 2ème année) pour le séminaire dédié à l'innovation.
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