4 étudiantes Edhec en césure filière FE participent au "Women Banking Day" de BNP Paribas et remportent le 1er prix !
4 étudiantes Edhec en césure filière FE participent au "Women Banking Day" de BNP Paribas et remportent le 1er prix !
Sarah, Pauline, Myriam et Marie nous font partager leur expérience :
"L'inscription peut sembler assez lourde au premier abord, il faut créer un compte sur le site BNPP, répondre à des questions de personnalité et envoyer son C.V.
Nous serons finalement une vingtaine de jeunes filles sélectionnées, venant d'école de commerce, d'ingénieur ou de Sciences Po, en deuxième ou troisième année d'études.
Déroulement de la journée : le 29 Septembre 2011
Nous sommes accueillies très chaleureusement lors d'un petit déjeuner informel en compagnie de la People Development Team, organisatrice de l'event et de quelques opérationnels et stagiaires (pas que des femmes !) venus nous rencontrer spécialement pour l'occasion.
La journée commence par l'intervention de Constance Chalchat, Responsable Communication & People Development de l'activité Global Equities and Commodity Derivatives de BNP Paribas CIB, nous présentant dans une ambiance très intimiste son parcours professionel. Du marketing stratégique chez Nike, en passant par Deloitte Consulting, elle nous explique, de manière très pragmatique et en toute sincérité, pourquoi elle a fait le choix du Marketing de Finance de marché. Puis, très loin du politiquement correct, elle nous livre ses "10 trucs de filles pour réussir »
Nous avons ensuite la chance de visiter la salle des marchés, pour la première fois pour certaines d'entre nous : nous faisons des arrêts à un desk de Sales, de Structurer, de Trading puis de Marketing où à chaque fois une personne prend le temps de nous expliquer son métier. Suite à cela, nous nous livrons à un atelier de réflexion par groupe pour essayer de trouver des solutions et des suggestions pour promouvoir les femmes à GECD, l'enjeu étant la possibilité de passer une demi-journée au sein d'un desk dans le but de découvrir le quotidien des opérationnels. Ce fut l'occasion de parler franchement de la mixité dans la banque par rapport à nos récentes expériences.
Enfin, quelques opérationels se joignent à nous lors d'un déjeuner durant lequel nous avons livré nos impressions sur la matinée. Nous repartirons avec quelques goodies BNPP (parmi lesquels le très apprécié "porte sac à main"!) ainsi qu'un carnet nous détaillant les principaux métiers de GECD.
Le message de la journée:
L'équipe organisatrice ne cessera de nous répéter qu'ils manquent de candidatures féminines. Cet évènement n'est pas juste une manière pour la banque de remplir des quotas ou de respecter des critères de diversité et d'image. Beaucoup de préjugés persistent chez les étudiantes en ce qui concerne la finance de marché et très peu osent envoyer leur C.V. Ce qu'il faut retenir, c'est que ce genre d'évènement est très loin des clichés féministes militants: hors de question de se victimiser ou de jouer la carte de la parité absolue pour promouvoir les femmes.
Conclusion:
Ne pas hésiter à s'inscrire à ce genre d'événement : le processus de recrutement est un peu lourd et peut en décourager certaines mais cela en vaut vraiment la peine. Nous sommes accueillies très chaleureusement : il ne faut aucunement avoir peur d'être jugée/testée. Ce n'est en aucun cas le but de ce genre d'événement. Le but est vraiment de faire rencontrer aux étudiants des gens sur le terrain et de nous aider à choisir un métier qui nous intéresse. Cela s'avère très instructif et cela permet d'établir un premier contact avec une entreprise qui nous attire : peu après l'évènement, nous avons reçu un e-mail nous indiquant que nos candidatures "seraient suivies avec une attention particulière"..."
Toutes nos félicitations à Sarah Guemouri, Pauline Guieysse, Myriam Bendjelti et Marie Assaker
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