Talent Identification & Career Development Programme : votre programme d’accompagnement carrière sur mesure

Le career Centre a construit un programme d’accompagnement carrière unique pour vous préparer aux différents exercices de recrutements pratiqués sur le marché international et qui vous attendent dès votre sortie de l’école : Le Talent Identification & Career Development programme (TI&CD)

Le TI&CD vous sera proposé en différentes étapes selon votre cursus. Le démarrage se fait dès le B3 et se poursuit tout au long de votre parcours pour vous permettre de construire un projet professionnel sur mesure : une évaluation de votre niveau au travers de 10 compétences managériales clés pour les développer en lien avec le métier que vous visez.

Sessions de Mentoring personnalisés et accompagnement par des consultants spécialisés
Tout au long de votre cursus, les composantes de ce programme unique vous permettront de développer plus rapidement et de manière plus efficace votre projet professionnel et de commencer à bâtir votre réseau, atout non-négligeable pour un accès optimal au marché de l’emploi.

Le TI&CD est pour vous un véritable booster de carrière pour faire évoluer très rapidement votre poste et vos missions.

Quelles sont les différentes étapes de ce programme ?

B3
• Préparation sur mesure
• 4 experts Carrières dédiés au B3
• Rendez vous carrière
• Un site web dédié : http://careers.edhec.com
• Une Newsletter par mois
• Un Career Book new!
• Un contact privilégié Evelyne MANSUET

CYCLE MASTER
• Un plan sur-mesure incluant un rdv par semaine
• 30 experts spécialisés par domaine d'activités pour couvrir l'ensemble des besoins en M1 et M2
• Différentes présentation, rendez-vous indivuduel, ateliers, chat online...
• Un site web dédié : http://careers.edhec.com
• Une newsletter par mois
• Un e-mail hebdomadaire regroupant les meilleurs opportunités
• Un Career Book new!  
• Un contact priviliégi: Gergana HRISTOZOVA for FE TRACK and Pauline GOVART for BM TRACK

"J'ai pu m'exercer à la réalisation de test numérique, verbal et logique en ligne et à la résolution de cas en face à face. J'ai ainsi pu me préparer efficacement au processus de recrutement du groupe Procter & Gamble où je vais commencer ma carrière ".
Arnaud Gallay – EDHEC 2011 – Responsable des Ventes

"Le TI&CD permet aux Jeunes talents de l’EDHEC de mûrir leur projet professionnel et développer les compétences managériales inhérentes à celui-ci"
Jérôme Frizzera, Consultant Sénior Chez Personnalis – membre du pool de coach de TI&CD

" Il ne fait aucun doute que ce programme, unique en son genre, constitue un accélérateur de Carrière pour les étudiants Edhec !"
Gautier Villaume, Directeur Trade Marketing chez Procter & Gamble à Genève – Mentor pour le TI&CD