Remise de diplômes CSM par EDHEC Management Institute

Accueillis par Benoit ARNAUD, Directeur EDHEC Management Institute et Martine CAFFIAUX, Directrice du Cycle Supérieur de Management*, les 30 diplômés de la promotion CSM 2011 et leurs familles ont dignement célébré la fin de leur cursus.

Pour animer cette soirée, les participants avaient demandé à des intervenants extérieurs de venir partager leurs expériences sur le thème « Comment résoudre l'équation : Bien-être au travail + Management de la Performance ?" .

Les 4 intervenants, Valérie HODIN, Directrice des Ressources Humaines de TRANSPOLE, Emmanuel Henry BROCHARD, Médecin du travail du groupe RENAULT, Olivier BRUN, Directeur Associé de GREENWORKING et Bertrand CAMILLI, de la Direction de l'Immobilier d'Exploitation du groupe AG2R LA MONDIALE se sont adressés aux futurs managers en leur donnant quelques pistes de réflexion très concrètes:  comment identifier les principales causes de dysfonctionnement au sein d'une entité ? Comment agir sur les leviers de bien-être ? Au delà de l'amélioration de l'environnement de travail, on retiendra surtout qu'il s'agit d'inventer des nouveaux modes de management qui remettent le collaborateur cœur de la vie de l'entreprise.


*Le Cycle Supérieur de Management est une formation de 10 mois à temps partiel en management opérationnel. Il s'adresse à des professionnels expérimentés souhaitant évoluer vers des fonctions d'encadrement et développer leurs compétences managériales. Dispensée sur le campus de Lille et format "blended learning" avec des regroupements en région, elle offre un équivalent master.