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Carrière: Webinaire "Développez votre compétence du collectif au service du changement"

EDHEC Career Centre for life en partenariat avec Arts & Métiers alumni vous invite à participer à l’atelier en ligne :

Développez votre compétence du collectif au service du changement

Favorise l'empowerment de tes collaborateurs

Merci de bien prendre en compte que ce Collectif de Développement entre Pairs est destiné

à des managers en poste.

Votre présence sera nécessaire aux 7 sessions, les mercredis de 12h30 à 14h30

20 janvier ; 10 février ; 3 mars ; 24 mars ; 14 avril ; 5 mai ; 26 mai 2021

Ce cycle est pour vous si vous souhaitez :

- Découvrir une méthode innovante d'entraide et de développement entre pairs

- Expérimenter le principe d'apprentissage en continu, transposable dans la culture d'entreprise

- Tester des comportements managériaux associant efficacité et dimension humaine

L’objectif est de vous permettre:

- D’intégrer un réseau d’entraide pour désamorcer tes difficultés au quotidien

- D’apporter des changements à votre propre environnement, en posture de manager-coach

- D’activer l’empowerment de vos collaborateurs

Modalités:

Pour aller plus loin qu’une séance découverte, pour que vous tirez vraiment les bénéfices de cette méthode fondée sur l’intelligence collective, nous vous proposons un cycle complet tel qu’il est vécu dans les organisations. Ce Collectif de Développement entre Pairs travaille sur 7 sessions - autant que de participants. Ils seront les mêmes pendant toute la durée du cycle. Les séances durent 2h et sont espacées de 3 semaines.

L’esprit de la méthode

L’approche pédagogique est en action learning, inspirée des Groupes de Co-développement Professionnels d’origine québécoise.

Concrète et rigoureuse, la méthode déroule un processus d’accompagnement d’un participant par ses pairs pour qu’il trouve lui-même, des pistes de solution à sa difficulté. À chaque séance, un autre participant expose sa situation problématique.

Ce premier niveau de travail est un levier pour le véritable objectif de ces Collectifs : que chacun, quel que soit son rôle dans une séance, capte de nouveaux apprentissages pour lui-même, sur lui-même, pour qu’il transfère des comportements plus efficaces dans son propre écosystème : pratiquer une écoute profonde, mettre ses collaborateurs en capacité sans les conseiller ni les juger, savoir appréhender autrement une difficulté, mettre la force du collectif au service de l’action des individus, oser le changement ensemble, etc.

Au fil des semaines, la récurrence de ce temps d’entraide s’intègre naturellement à l’agenda des participants. D’autant plus que ce Collectif de Développement entre Pairs fait écho à une valeur dominante chez les Gadzarts : la force du groupe et l’esprit collaboratif.

Ce cycle est animé par:

Sylvie RAMIR                                                                   

Aujourd’hui facilitatrice de Collectifs de Développement entre Pairs et coach professionnelle certifiée, Sylvie a une conviction : la dimension humaine et la qualité de nos interactions sont un pré requis pour avancer  ensemble de façon efficace. L’intelligence collective, en retrait dans notre culture, doit regagner du terrain pour être en capacité de relever les défis de demain.

Cliquez ici pour vous inscrire

Mercredi 20 janvier 2021
12h30 - 14h30 (GMT +1)
Webinaire
Webinaire, Arts & Métiers
Localisation

Webinaire

Webinaire, Arts & Métiers

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